Public concerné

Bénévoles et dirigeants qui souhaitent disposer des éléments de base de la gestion du personnel

Objectifs

Ce module est destiné à former des primo-employeurs d’associations sportives à la gestion de l’emploi et l’accompagnement du salarié. 

De la préparation du contrat de travail jusqu’à la montée en compétences d’un collaborateur (en n’omettant pas une possible rupture entre employeur et salarié), ce module balise la vie d’un club primo-employeur.

Programme

• Séquence 1 : Bien démarrer
• Séquence 2 : Accomplir les différentes formalités et réussir l’intégration du salarié
  • Avant l’arrivée du collaborateur
  • Le jour J
• Séquence 3 : Gérer administrativement l’emploi au quotidien
  • Connaître les structures ressources pouvant intervenir à toutes les étapes de l’embauche
  • Fixer le cadre de travail
• Séquence 4 : Développer les compétences et accompagner le(s) salarié(s)
  • Se familiariser avec les différents outils
  • Se mettre en action
• Séquence 5 : Revenir sur les points essentiels du module et conclure

Déroulement de la formation

4 h :

• Séquences 1, 2 & 3 : 2 h 45
• Pause : 15 min
• Séquences 4 & 5 : 1 h