Le Dispositif Local d'Accompagnement(DLA)
Le DLA et le CRDLA : des leviers gratuits pour renforcer vos projets associatifs et vos emplois
En plus de l'accompagnement du référent Emploi de votre Ligue, vous pouvez bénéficier gratuitement d’un accompagnement pour créer et consolider vos emplois ainsi que vos projets associatifs !
Vous êtes employeur dans le secteur associatif et vous cherchez à créer et consolider vos emplois, structurer vos projets ou sécuriser vos financements ?
Le Dispositif Local d’Accompagnement (DLA) et les Centres de Ressources DLA (CRDLA) peuvent être de précieux alliés.
Le DLA, un accompagnement gratuit et personnalisé
Créé par l’État et financé par la Caisse des Dépôts, l’ANCT, la Banque des Territoires et le Fonds Social Européen, le DLA permet aux associations employeuses, coopératives et autres structures de l’ESS de bénéficier d’un accompagnement sur mesure, gratuit, pour :
- analyser leur projet et leur modèle économique
- renforcer leur gouvernance et leur organisation interne
- développer et pérenniser leurs emplois
- accroître leur impact social sur le territoire.
Le rôle des CRDLA
En appui aux DLA départementaux et régionaux, les CRDLA (Centres de Ressources DLA) apportent une expertise nationale sur des champs spécifiques : sport, culture, médico-social, insertion, environnement, etc.
Ils garantissent la qualité et la cohérence des accompagnements, tout en mettant à disposition des outils, des études et des ressources pour répondre aux besoins des structures employeuses.
Exemple concret : le témoignage d’un club de football
Le Dijon Football Côte-d’Or (section Foot Fauteuil) a bénéficié du DLA.
👉 Pendant près d’un an, le club a été accompagné pour mieux structurer son organisation et sécuriser ses projets.
Leur retour est clair : le suivi long terme, la réactivité et la disponibilité de l’équipe DLA ont été décisifs pour renforcer la pérennité de leurs actions et de leurs emplois. Cet exemple illustre bien la vocation du DLA : outiller les structures employeuses pour durer et se développer.
Pourquoi mobiliser le DLA et le CRDLA en tant qu’employeur associatif ?
- Pour sécuriser vos emplois et vos projets.
- Pour professionnaliser votre gouvernance et vos pratiques RH.
- Pour renforcer vos partenariats financiers et institutionnels.
- Pour innover et accroître l’impact de vos actions sur votre territoire.
Comment en bénéficier ?
Le DLA est présent dans chaque département.
👉 Retrouvez les coordonnées de votre DLA régional et départemental ici : info-dla.fr/coordonnees
👉 Découvrez le dispositif en vidéo ici :
